Конкурсы


Дата: 28.09.2021
Постоянная ссылка

НАЦИОНАЛЬНЫЙ БАНК КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ  

сообщает, что по итогам состоявшегося открытого отбора принято решение о включении во внешний резерв кандидатов в советы директоров дочерних и ассоциированных организаций Национального банка следующих лиц:  

 

№ 

ФИО 

Направление 

Джусупов Акылбек Тойчуевич 

КБ, ГФ, ПС 

Иманкулова Чинара Кашкаровна 

КБ, ГФ, ПС 

Исраилов Нурмухамед Абдилашимович 

КБ, ГФ, ПС 

Мыктыбекова Асел Кермалыевна 

КБ, ГФ, ПС 

Оморов Эркинбек Темирбекович 

КБ, ГФ, ПС 

Рыскулов Тилекмат Азизбекович 

КБ, ГФ, ПС 

Сагынов Алмаз Джумгалбекович 

КБ, ГФ, ПС 

Сарбагишев Нурлан Бердибекович 

КБ, ГФ, ПС 

Сатымкулов Миррад Женишбекович 

КБ, ГФ, ПС 

10 

Турсунбеков Азамат Апсалбекович 

КБ, ГФ, ПС 

11 

Чотуралиев Асылбек Бадалбекович 

КБ, ГФ, ПС 

12 

Шаршеев Айдин Омуралиевич 

КБ, ГФ, ПС 

13 

Шаршеналиев Бакыт Арстанбекович 

КБ, ГФ, ПС 

14 

Атакулов Абай Болотбекович 

КБ, ГФ 

15 

Бакас уулу Бахтыяр 

КБ, ГФ 

16 

Данияров Айдин Мунарбекович 

КБ, ГФ 

17 

Жакишов Манас Жумадилович 

КБ, ГФ 

18 

Карагулов Канат Нурдинович 

КБ, ГФ 

19 

Карпович Станислав Евгеньевич 

КБ, ГФ 

20 

Мамыров Акылбек Токушевич 

КБ, ГФ 

21 

Аламанова Тумар Саламатовна 

КБ, ПС 

22 

Момбеков Уланбек Ажыбекович 

КБ, ПС 

23 

Тулемушева Аида Мидиновна  

КБ, ПС 

24 

Кангельдиев Асан Омурказыевич 

ГФ, ПС 

25 

Маматалиев Абдрахман Мадакимович  

ГФ, ПС 

26 

Досмухамбетов Нуркен Мухаметкаримович 

КБ 

27 

Душеналиев Сейтек Кубанычбекович 

КБ 

28 

Курумбеков Андрей Маматсапарович 

КБ 

29 

Мамбеткадыров Болот Нургазиевич 

КБ 

30 

Сарбаев Аскар Жумабаевич 

КБ 

31 

Таласбаев Эрмек Насрединович 

КБ 

32 

Акматбеков Чынгыз Акматбекович 

ГФ 

33 

Мамбетжанов Эсенкул Долонбекович 

ГФ 

34 

Темирбек уулу Нурдин 

ГФ 

 

* Направления: КБ коммерческие банки, ГФ гарантийные фонды, ПС платежные организации и операторы платежных систем. 

 

Претенденты, не согласные с решением о невключении их в список кандидатов внешнего резерва, вправе в течение 3 (трех) рабочих дней после опубликования списка кандидатов, включенных во внешних резерв, подать соответствующее заявление в Национальный банк. 


Дата: 26.07.2021
Постоянная ссылка

НАЦИОНАЛЬНЫЙ БАНК КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ 

объявляет открытый отбор кандидатов для включения во внешний резерв кандидатов в советы директоров дочерних и ассоциированных организаций Национального банка  

 

Минимальные квалификационные требования к лицам, претендующим на включение во внешний резерв на должности членов советов директоров коммерческих банков: 

1) иметь диплом о высшем образовании и стаж (опыт) работы не менее 3 (трех) лет в течение последних 10 (десяти) лет в области экономических, банковских, финансовых или юридических вопросов; 

2) иметь стаж работы не менее 2 (двух) лет в течение последних 10 (десяти) лет на руководящих должностях в банковской и/или финансовой системе*; 

3) обладать безупречной деловой репутацией;  

4) обладать знаниями в области корпоративного управления и банковского законодательства Кыргызской Республики; 

5) не подпадать под условия главы 20 раздела 4 Положения «О лицензировании деятельности банков», утвержденного постановлением Правления Национального банка Кыргызской Республики от 8 июня 2017 года № 2017-П-12/23-1-(НПА). 

 

Минимальные квалификационные требования к лицам, претендующим на включение во внешний резерв на должности членов советов директоров гарантийных фондов: 

1) иметь диплом о высшем образовании и стаж (опыт) работы не менее 2 (двух) лет в области экономических, банковских, финансовых или юридических вопросов;  

2) иметь стаж (опыт) работы не менее 1 (одного) года на руководящих должностях в банковской и/или финансовой системе*;  

3) обладать знаниями в области корпоративного управления и законодательства Кыргызской Республики, регулирующего деятельность гарантийных фондов; 

4) не подпадать под условия пункта 28 главы 3 Положения «О создании и регистрации гарантийных фондов в Кыргызской Республике», утвержденного постановлением Правления Национального банка Кыргызской Республики от 9 сентября 2019 года № 2019-П-33/47-2-(НФКУ). 

 

Минимальные квалификационные требования к лицам, претендующим на включение во внешний резерв на должности членов советов директоров платежных организаций и операторов платежных систем: 

1) иметь диплом о высшем образовании и стаж (опыт) работы не менее 3 (трех) лет в области информационных технологий, экономических, банковских, финансовых или юридических вопросов, из которых не менее 2 (двух) лет  на руководящих должностях*; 

2) обладать безупречной деловой репутацией; 

3) обладать знаниями в области корпоративного управления и законодательства Кыргызской Республики, регулирующего деятельность банков, платежных организаций и операторов платежных систем; 

4) не иметь судимости. 

 

*Под руководящей должностью подразумевается должность не ниже руководителя структурного подразделения соответствующей организации. При этом в стаж работы не включается работа в структурных подразделениях организации, связанных с регулированием вопросов безопасности данной организации и осуществлением хозяйственной деятельности.    

 

Дополнительные требования ко всем претендентам:  

-  знание Конституции Кыргызской Республики, Гражданского кодекса Кыргызской Республики, законов Кыргызской Республики «О Национальном банке Кыргызской Республики, банках и банковской деятельности», «Об акционерных обществах»,  

«О нормативных правовых актах Кыргызской Республики». 

 

Лицо не включается во внешний резерв в случае: 

- признания его решением суда недееспособным/ограниченно дееспособным; 

- лишения его права занимать соответствующие должности в течение определенного срока решением суда, вступившим в законную силу; 

- несоответствия установленным квалификационным требованиям к должности;  

- наличия непогашенной (неснятой) судимости. 

 

Функциональные обязанности членов советов директоров дочерних и ассоциированных организаций Национального банка определяются в соответствии с законодательством Кыргызской Республики, нормативными правовыми актами Национального банка и внутренними нормативными документами дочерних и ассоциированных организаций Национального банка. 

 

Для участия в отборе претендентам на включение во внешний резерв необходимо представить следующие документы:  

- заявление, согласно установленной форме (  скачать); 

- информацию о личных данных и деловых интересах, согласно установленной форме (  скачать); 

- анкету, согласно установленной форме (  скачать); 

- копию паспорта; 

- копию документа о высшем образовании с приложением; 

- копии документов о дополнительном образовании и квалификации (при наличии); 

- копию трудовой книжки, заверенную работодателем по месту работы либо нотариально на дату не ранее 3 (трех) рабочих дней до даты подачи документов. 

В случае если претендент является нерезидентом Кыргызской Республики либо имеет гражданство/подданство иного государства, кроме Кыргызской Республики, в дополнение к вышеуказанным документам он предоставляет надлежащим образом легализованный документ компетентного органа соответствующего государства о наличии или отсутствии у него судимости, а также разрешение на трудовую или иную деятельность в случаях, когда получение такого разрешения обязательно в соответствии с законодательством Кыргызской Республики. Легализация документов не требуется для граждан стран-участников соответствующих международных договоров и соглашений, участницей которых является Кыргызская Республика. 

 

Документы необходимо подшить в бумажную папку-скоросшиватель и представить в отдел по управлению дочерними и ассоциированными организациями Национального банка в срок до 17:00 часов 16 августа 2021 года по адресу: г. Бишкек, ул. Уметалиева, 101. Справки по телефонам: (0312) 66-92-06, 66-92-07. 

 

 


Дата: 20.04.2021
Постоянная ссылка

Национальный банк Кыргызской Республики сообщает об итогах конкурса по отбору кандидатов для внесения в базу данных для назначения в качестве временного администратора банка 

№ 

ФИО 

Жоробеков Азаматбек Жолборсович 

Шамкеев Бактыбек Абылкасымович  

Бейшеева Канымбюбю Джумабековна 

Батыркожоева Эльмира Турдуевна 

 


Дата: 20.04.2021
Постоянная ссылка

Национальный банк Кыргызской Республики сообщает об итогах конкурса по отбору кандидатов для внесения в базу данных для назначения в качестве ликвидатора банка 

№ 

ФИО 

Бейшеева Канымбюбю Джумабековна 

Батыркожоева Эльмира Турдуевна 

 


Дата: 01.02.2021
Постоянная ссылка

НАЦИОНАЛЬНЫЙ БАНК КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ 

 

объявляет открытый конкурс по отбору кандидатов в базу данных: 

 

- ликвидатор банка 

 

- временный администратор банка 

 

Лица, включенные в базу данных Национального банка Кыргызской Республики, могут быть назначены в последующем при наступлении соответствующих событий в качестве ликвидатора или временного администратора банка. 

 

Документы необходимо предоставить не позднее 17:00 часов 10 марта 2021 г. 

Документы, представленные позднее указанного срока рассматриваться и приниматься не будут. 

Подробная информация об общих квалификационных требованиях, функциональных обязанностях и перечень документов, необходимых для участия в конкурсе размещены на официальном интернет-сайте Национального банка Кыргызской Республики в разделе «Конкурсы»: www.nbkr.kg 

 

С вопросами обращаться по телефону: 31-29-14 (секретарь комиссии) 

 

Минимальные квалификационные требования к ликвидатору банка: 

- наличие высшего образования; 

- иметь опыт участия в ликвидации не менее двух юридических лиц (в коммерческих банках предпочтительно); 

- обладать знаниями законодательства Кыргызской Республики о банках и банковской деятельности, о банкротстве, в том числе банкротстве банков; 

- обладать безупречной деловой репутацией; 

- если ликвидатором является юридическое лицо/индивидуальный предприниматель, то это лицо в течение пяти лет до момента его назначения не должно находиться в процессе банкротства; 

- отсутствие конфликта интересов, со связанными с банком лицами, кредиторами и заемщиками банка, в котором начата процедура ликвидации. 

Минимальные квалификационные требования к Временному администратору: 

Кандидат на должность Временного администратора должен соответствовать следующим минимальным требованиям: 

1) наличие высшего образования; 

2) стаж работы не менее пяти лет в финансово-банковской системе, в том числе на руководящих должностях - не менее двух лет; 

3) обладать знаниями в области законодательства Кыргызской Республики, регулирующего банковскую деятельность, в области управления банковскими рисками, а также нормативных правовых актов Национального банка; 

4) обладать безупречной деловой репутацией; 

5) отсутствие конфликта интересов, со связанными с банком лицами, кредиторами и заемщиками банка, в который вводится Временная администрация. 

 

 

 

 

Функциональные обязанности ликвидатора банка: 

1) с момента своего назначения принимает банк в свое ведение, проводит инвентаризацию активов, счетов и документов, принимает меры по обеспечению сохранности активов банка; 

2) распоряжается имуществом, совершает любые правомерные действия со всеми активами банка в целях оптимального удовлетворения требований кредиторов, принимает меры по взысканию задолженности перед банком, а также меры, направленные на поиск, выявление и возврат имущества и активов банка; 

3) проверяет обоснованность требований кредиторов и в случае необоснованности требований отклоняет их полностью или частично; 

4) производит выплаты кредиторам с соблюдением правил и порядка, установленных Законом Кыргызской Республики «О Национальном банке Кыргызской Республики, о банках и банковской деятельности»; 

5) вправе отказываться от любых обязательств банка, включая сделки, исполнение которых не принесет прибыли или ведет к образованию обязательств (не удовлетворяя требований кредиторов или сторон сделок, которые станут кредиторами банка в ходе процедуры ликвидации в отношении убытков, причиненных им в результате отказа от исполнения юридически действительных обязательств или обязанностей); 

6) в течение срока, установленного законом о защите банковских вкладов, предоставляет в уполномоченный орган по защите депозитов сведения о гарантированных депозитах физических лиц; 

7) вправе обратиться в суд с требованием о признании сделок, совершенных банком в течение последних трех лет, предшествовавших началу ликвидации, недействительными, если указанные сделки имеют признаки недействительности сделок, указанные в Законе Кыргызской Республики «О Национальном банке Кыргызской Республики, о банках и банковской деятельности» и законодательстве Кыргызской Республики; 

8) вправе обратиться в суд с требованием о привлечении акционеров, членов Совета директоров, Правления банка к ответственности в соответствии с законодательством Кыргызской Республики; 

9) осуществляет сотрудничество с Национальным банком и другими уполномоченными государственными органами для целей настоящего раздела; 

10) представляет в Национальный банк бухгалтерскую и статистическую отчетность и другие отчеты ликвидируемого банка в порядке и объеме, устанавливаемых Национальным банком; 

11) исполняет иные функции, вытекающие из Закона Кыргызской Республики «О Национальном банке Кыргызской Республики, о банках и банковской деятельности» и других нормативно-правовых актов Кыргызской Республики по осуществлению процедуры ликвидации банка. 

Функциональные обязанности временного администратора банка: 

1) осуществляет все полномочия органов управления банка согласно уставу и законодательству Кыргызской Республики, за исключением полномочия по принятию решения о добровольной ликвидации; 

2) координирует свои действия с Национальным банком и отчитывается перед ним; 

3) осуществляет операции и платежи с разрешения Национального банка;  

4) проводит инвентаризацию активов, счетов и документов, принимает меры по обеспечению сохранности активов банка; 

5) принимает меры по предотвращению ухудшения финансового состояния банка;  

6) обеспечивает сохранность записей, документов и активов банка;  

7) проводит сверку финансовой отчетности с действительным положением дел в банке;  

8) минимизирует, по возможности, расходы банка;  

9) принимает необходимые меры по восстановлению платежеспособности банка при наличии реальных возможностей и намерений участников банка улучшить финансовое состояние банка;  

10) готовит рекомендации по дальнейшей деятельности банка;  

11) проводит мероприятия по реструктуризации банка при наличии соответствующего решения Национального банка;   

12) осуществляет и иные мероприятия в соответствии с законодательством Кыргызской Республики. 

 

Перечень документов необходимых для участия в конкурсе по отбору кандидатов в базу данных для назначения в качестве ликвидатора / временного администратора банка: 

1. Копия паспорта 

2. Справка об отсутствии судимости с МВД КР 

3. Справка с УГНС о том, что кандидат не имеет задолженности перед бюджетом (для физ. лиц и юр. лиц) 

4. Копия трудовой книжки 

5. Копия диплома + сертификаты о повышении квалификации  

6. Справка из кредитного бюро относительно кредитной истории 

7. Информация о личных данных и деловых интересах (Приложение 2)  

8. Анкета (Приложение 3). 

 

 

 

Приложение 2 

к Процедуре по отбору кандидатов  

для формирования базы данных по  

кандидатурам в качестве ликвидатора/ 

Временного администратора банка 

 

 

 

ИНФОРМАЦИЯ 

о личных данных и деловых интересах 

 

ФИО (полностью): __________________________________________________________________________ 

Дата рождения: ___________________________________________________________________________ 

Место рождения: ___________________________________________________________________________ 

Паспорт № ____________________________ Дата выдачи _____________________ 

Срок действия: ________________________________________________________ 

Место выдачи __________________________________________________________ 

Домашний адрес (место проживания): _____________________________________ 

______________________________________________________________________ 

Место прописки: ___________________________________________________________________________ 

Телефон домашний: _____________________________________________________ 

Телефон сотовый: ______________________________________________________ 

 

Таблица № 1. Сведения о ближайших родственниках (супруг/супруга, родители, родители супруга/супруги, дети, родные братья и сестры, бабушки и дедушки) 

№ 

ФИО 

Степень родства 

Дата рождения 

Место работы 

Должность 

С какого периода в должности 

Место проживания 

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

 

 

 

Таблица № 2. Сведения о других связанных лицах (физические лица) 

№ 

ФИО связанного лица 

Место работы 

Должность 

Степень связанности 

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

 

Таблица № 3. Сведения о деловых интересах Временного администратора/ликвидатора и его ближайших родственников и других связанных лиц 

№ 

ФИО 

Наименование юридического лица 

Доля владения 

Отношение лица к юридическому лицу 

  

  

  

  

  

  

  

  

  

  

 

Я подтверждаю, что все указанные мной сведения достоверны. В случае изменений обязуюсь предоставить обновленную информацию. 

 

___________________________ (подпись) ________________________ (дата) 

 

  

 

 

Приложение 3 

к Процедуре по отбору кандидатов  

для формирования базы данных по  

кандидатурам в качестве ликвидатора/ 

Временного администратора банка 

 

  

  

 

АНКЕТА 

1. ФИО (физического лица)/(руководитель организации) _____________________ ___________________________________________________________________________ 

2. Укажите позицию, на которую предлагается Ваша кандидатура: 

______________________________________________________________________ (должность, наименование банка) 

3. Если меняли фамилию, укажите, когда и по какой причине, и укажите предыдущую (предыдущие) фамилии ______________________________________________________________________ 

4. Дата и место рождения _____________________________________ день, месяц, год; город, село, страна ______________________________________________________ 

5. Паспорт серия ___________ номер ______________ кем выдан ______________ дата выдачи ________________________________________________________________ 

6. Гражданство _________________________________________________________ 

Укажите, как оно было получено: по месту рождения, после вступления в брак, по другим обстоятельствам - дать разъяснение ______________________________________________________________________ 

7. Домашний адрес (по документам), ______________________________________  

N тел. _________________ Реальное место проживания _______________________ ___________________________________________________________________________ 

8. Сведения о наличии знаний у кандидата в области: 

- банковского законодательства _________________________________________; 

- управления банковскими рисками _______________________________________; 

- нормативных правовых актов Национального банка ________________________ 

______________________________________________________________________. 

  

9. Образование _______________________________ (высшее, неоконченное высшее, среднее специальное, среднее, бакалавр, магистр) ___________________. 

 

 

Название учебного, заведения и его место нахождение 

Факультет или отделение 

Год поступления и окончания 

Специальность согласно полученному диплому 

 

10. Выполняемая работа с начала трудовой деятельности 

Дата поступления на работу (месяц, год) 

Дата ухода (месяц, год) 

Занимаемая должность 

Название учреждения, местонахождение, ФИО работодателя 

Причина ухода 

 

11. Укажите, были ли в отношении Вас или в отношении компании, с которой Вы были связаны в качестве значительного участника и/или члена Совета директоров или любого другого должностного лица когда-либо, в какой-либо стране: 

- выдвинуты обвинения в совершении административных правонарушений, в том числе в случаях прекращения дела или снятия обвинения (да/нет) ______________ 

- применены дисциплинарные взыскания (да/нет) __________________________________________________________________________ 

- выдвинуты обвинения в совершении преступлений согласно уголовному законодательству, в том числе в случаях прекращения уголовного дела, вынесения оправдательного приговора и освобождения от уголовной ответственности (да/нет) ___________________________________________________________________________ 

Если да, дайте описание обвинения, осуждения со стороны правоохранительного органа с указанием наименования правоохранительного органа, обвинения или дисциплинарного взыскания примененного любым государственным органом, результатов разбирательства, решения суда: 

___________________________________________________________________________ 

12. Укажите, имеется ли непогашенная судимость. Если да, дайте разъяснение 

___________________________________________________________________________ 

13. Укажите, было ли в отношении Вас принято решение о запрете на занятие какой-либо 

профессиональной деятельностью. Если да, дайте разъяснение 

___________________________________________________________________________ 

14. Укажите каждую компанию, признанную в принудительном порядке банкротом или находящееся в процессе принудительной ликвидации, с которым Вы были связаны как, руководитель (менеджер), должностное лицо (член Совета директоров, член исполнительного органа, главный бухгалтер/финансовый менеджер и т.д.) или значительный участник 

___________________________________________________________________________ 

Дайте подробное обоснование Вашей роли и сферы ответственности как директора, должностного лица или значительного участника в компании, с которым Вы были связаны и которое было поставлено в условия, связанные с принудительным банкротством, ликвидацией 

___________________________________________________________________________ 

15. Производилось ли в отношении Вас или компании, с которой Вы были связаны как должностное лицо (член Совета директоров, член исполнительного органа, главный бухгалтер/финансовый менеджер и т.д.) или значительный участник расследование государственными или регулирующими органами. Если да, то дайте объяснение по какой причине 

___________________________________________________________________________ 

16. Участвуете ли Вы в настоящее время в каком-либо судебном разбирательстве. Если да, дайте разъяснение ___________________________________________________________________________ 

Я (Ф.И.О), ___________________________________________________________, подтверждаю, что выше представленная информация в анкете является достоверной и полной и предоставлена в соответствии с моими знаниями и информацией по указанным в анкете вопросам. Признаю, что в случае допущения с моей стороны преднамеренных искажений и упущений, это может послужить основанием для отказа в согласовании на рекомендуемую должность и повлечь ответственность в соответствии с законодательством. 

  

__________________ "_____" __________________ г. подпись дата